Fersa ha sido distinguida con el Premio a la Sostenibilidad Empresarial - Gran Empresa durante la VII Noche de la Automoción, organizada por el Clúster de Automoción y Movilidad de Aragón (CAAR), y que se ha desarrollado durante la tarde del viernes 26 de septiembre. Este reconocimiento pone en valor más de seis décadas de compromiso con la sostenibilidad como eje central de su modelo empresarial y motor de innovación y competitividad.
El galardón reconoce la trayectoria de Fersa en la integración de criterios económicos, sociales, medioambientales y de gobernanza en su estrategia corporativa. La compañía ha demostrado que sostenibilidad y competitividad no solo son compatibles, sino que se refuerzan mutuamente, consolidando un modelo de gestión responsable y orientado al futuro.
Sostenibilidad como forma de hacer las cosas
La Responsable Global de Compliance y Sostenibilidad, Esther Muñoz, ha destacado que este reconocimiento “llega porque en Fersa entendemos la sostenibilidad no como un adorno, sino como la forma de hacer bien las cosas desde la raíz”. Además, Muñoz ha añadido que “lo que nos diferencia como compañía no es solo hasta dónde hemos llegado, sino cómo lo hemos hecho: integrando la sostenibilidad en todas nuestras decisiones, en lo económico, lo social, lo medioambiental y la gobernanza”.
En los últimos años Fersa ha reducido su impacto ambiental, generado empleo de calidad, fortalecido el diálogo con sus grupos de interés y consolidado un modelo de gobernanza ético y transparente. “Este premio reconoce un esfuerzo colectivo: el compromiso diario de nuestro equipo, el impulso de los embajadores de la sostenibilidad que llevan estos valores a cada rincón del grupo, y el apoyo de nuestra dirección para que esta visión se convierta en una estrategia real. En Fersa no se trata solo de fabricar, sino de dejar un legado de responsabilidad y futuro compartido”, ha concluído.
Compromiso con las personas y el planeta
En el ámbito social, Fersa cuenta con el certificado Great Place to Work, un plan de igualdad, un programa de bienestar 360º y un protocolo de prevención frente al acoso laboral, apoyado por un canal de denuncias corporativo. En materia medioambiental, la compañía ha implantado medidas para reducir emisiones de CO₂, promover el uso de energías renovables y fomentar proyectos de economía circular.
Por su parte, en gobernanza y ética corporativa, Fersa ha lanzado su Política de Derechos Humanos Corporativa y actualizado su Código de Conducta, asegurando relaciones basadas en la transparencia, la integridad y la confianza con todos sus grupos de interés.
Un reconocimiento al esfuerzo colectivo
Este premio representa un reconocimiento al compromiso de todo el equipo Fersa, que día a día impulsa una cultura empresarial basada en la responsabilidad, la innovación y la sostenibilidad. Un galardón que reafirma la visión del grupo: hacer las cosas bien hoy para construir un futuro más sostenible y competitivo.









